다음과 같은 요건을 충족시킬 자신있다면 도전하세요
1 맡은 업무에서 만큼 도저히 깔 수 없도록 완벽
2 회사에서 여유시간이 있어도 인터넷 창 열지 않고 핸폰 안 보기 등 근태 완벽 지각x 칼퇴x
3 정규직 직원들과의 급여 엄청난 차이에도 시기 및 불평하지 않고 긍정적인 마인드로 항상 먼저 인사하고 다가가 대화하는등 완벽한 인간관계. 유머감각있으면 플러스
4 그 회사에서 인력충원을 요하는 여론이나 그런 여론이 조성될만한 일이 있어야 함. 예, 사업장 확장이나 업무과중
5 사장 및 임원진에게 이름이 각인 될 만한 한번 이상의 특출난 업무적 성과. 회의때 박수 받거나 포상금 받을정도
1-4어느 것 하나만 빠져도 안됩니다 5번은 파견직 정규직전환은 주로 실무진이 경영진에게 요구하는 경우가 많지 임원급이 먼저 원하는 경우가 없다고 봐도됩니다 이때 이름이 각인된 친구면 수긍 할 확율이 높고 임금 협상시에도 좋습니다
정규직 전환이 수월한데 사무직이라면 포기해야죠.
같은일 같은공간 같은작업인데
에휴
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